ارزش‌ها

• ارزش افزایی برای ذی‌نفعان

(درک نيازهاي ذینفعان، تلاش براي برنامه‌ریزی و خلق ارزش، پاسخ‌گویی و توجه مناسب، تعامل دوسویه و ایجاد رابطه برنده – برنده)

• مسئوليت‌پذيري اجتماعي

(توجه به جامعه بومی، محيط‌زيست و آثار زیست‌محیطی فعالیت‌ها، سازمان‌های بیرونی، قوانین و مقررات بیرونی، مدیریت منابع)

• کرامت انسانی

(صداقت، شایسته‌سالاری، درک ارزش سرمایه‌های انسانی و ارج نهادن به زحمات ایشان )

• کیفیت

(انجام تمامی فعالیت‌ها در بهینه‌ترین حالت ممکن و با کيفيت مناسب، رعایت استانداردها، هدف‌گذاری و برنامه‌ریزی کیفیت با رویکردهای نوآورانه)

• مشارکت و يادگيري سازماني

(استفاده از دانش و تجارب سازماني در راستاي توانمندسازي تمامي همکاران، به اشتراک‌گذاری دانش و تجارب در زنجیره فعالیتی شرکت، به‌کارگیری همکاری و مشارکت همکاران توانمند در بهبود فعالیت‌ها و تحقق اهداف سازمانی )

• بهره‌وری

(انجام تمامی کارها و فعاليت‌ها بر اساس برنامه‌ريزي، اجراي بهینه با به‌کارگیری خلاقیت و نوآوری سازمانی، پايش و بهبود مستمر برنامه‌ها)